Трудоустройство

Опубликовано: 28.05.2019

Поиск работы — тяжелое и неприятное занятие.
Читаешь требования множества компаний в Интернете на многочисленных сайтах поиска работы — и просто диву даёшься!
Из серии: требуется молодая, красивая секретарша-блондинка 18 лет с пятилетним опытом работы, умеющая делать минет (желательно сертификат), прошедшая обучение школы-гейш в Японии (сертификат), победительница олимпиад, победительница конкурсов красоты (не ниже десятого места). Что бы пекла вкусные пирожки, работала круглосуточно, «давала» всему офису, всем родственникам и знакомым офисных работников, знала все существующие в природе иностранные языки, имела три высших образования.
Или: ищем курьера. Высшее образование обязательно! Обязанности: встречать посетителей, помогать секретарю, принимать телефонные звонки, обладать приятной внешностью, разносить документацию по всему городу, отсылать факсы, работать на результат, быть пунктуальной и обладать креативным мышлением.
Почти на всех фирмах ищут сотрудников со знанием английского, а, желательно, двух иностранных языков. Плюс – знание всей офисной техники, идеальное умение работать с компьютером, Интернетом. К тому же, действуют возрастные критерии. Не знаю, как офисные боссы представляют себе невероятное сочетание юного возраста и длительного опыта работы, плюс, высшее образование и умение делать абсолютно всё.
Читаешь и продолжаешь изумляться! Какая у людей богатая фантазия!
А когда смотришь на тех, кто работает… невольно задумываешься, куда подевались все те «специалисты высшего класса», которых брали на работу компании с невероятно завышенными требованиями?
Как-то мы с подругой зашли в Интернет-кафе в центре города, нам нужно было перекинуть снимки с цифрового фотоаппарата на диск. Так у них мало того, что не оказалось адаптера, так ещё и не было записывающего на диск устройства! И обслуживающий персонал довольно в грубой форме удивился нашим «невероятным требованиям», словно мы зашли в булочную и потребовали показать нам телевизоры.
Наблюдая за большинством работников в сфере услуг, приходишь к печальному выводу: их всех взяли по знакомству. Так как на рабочем месте они ленятся, абсолютно равнодушно-грубы к посетителям и покупателям, им абсолютно наплевать на «результат» — они хотят только залезть в Интернет или в аську, чтобы поболтать с друзьями или наконец-то уйти домой!
Заказывайте помощь в трудойстройстве и поиске работы тут. Очень выгодные условия.

Добавить комментарий



Получи мини-книгу

"Как создать пассивную прибыль на Доходных Сайтах с нуля"
Скачать